Resumen de Informaciones Grupo Minero Las Cenizas
Seis corresponsales de Faena Cabildo se suman a la tarea de informarnos sobre el acontecer de la operación y también aportando nuevas historias de personas y profesionales que destacan por su quehacer diario en la faena…
En el Centro Cultural de Taltal, en una muy solemne ceremonia y con la Presencia del Alcalde, el pasado viernes 3 de mayo se realizó la celebración del Día del Trabajador. En representación del Sindicato de Trabajadores…
Un equipo del Laboratorio de Minera Las Cenizas Faena Cabildo, realizó una visita técnica a Codelco con el objetivo de conocer sus dependencias y metodologías de trabajo. Este encuentro se centró en establecer parámetros…
Un nuevo podio alcanzó Sergio Valladares, Jefe de Turno de Planta Las Luces. Esta vez, la medalla por el tercer lugar se la adjudicó en la Corrida del Mes del Mar realizada en Valparaiso. Felicitaciones Sergio por este…
Puede parecer que no es grave, pero la costumbre de consumir una sopa instantánea o un sándwich de pan de molde industrial podría tener un gran impacto en la salud. Chile es uno de los mayores consumidores de este tipo…
Con el objeto de conocer el trabajo que se realiza al interior Mina Sauce y conocer nuestras instalaciones visitaron nuestras faenas de Cabildo parte de personal de la Sociedad Nacional de Minería de Chile (SONAMI). En…
Este lunes 1 de abril, en Planta Las Luces, doce trabajadores de Faena Taltal participaron en el Taller de Capacitación de Corresponsales de Revista Cenizas Digital, para adquirir conocimientos prácticos y operativos que…
El martes 2 de abril, se reunió el Comité de Aplicación Protocolo Psicosocial de faena Taltal, con el objeto de comenzar la etapa de tabulación del cuestionario psicosocial contenido en la encuesta SUCESO ISTAS 2…
Luis Moya Garay lleva más de 35 en Minera Las Cenizas. Primero trabajó en el área de aseo industrial, desde donde fue rotando por distintas áreas hasta llegar a ser Supervisor Mecánico del Área de Chancado. A esas…
Cuatro preguntas para que se haga con el fin de asegurar que su conducta no esté interfiriendo con su rendimiento, y con su equipo de trabajo. Pregunte a una mayoría de personas qué características contribuyen a formar…
