Resultados y Gestión Relevante en Prevención de Riesgos a Febrero 2026

Durante febrero no se registraron accidentes, manteniéndose un indicador de cero incidentes.

Actividades Relevantes Faena Taltal
  • Se realizan reuniones semanales vía Zoom, tanto internas de Prevención de Riesgos como de Sustentabilidad, lideradas por el Gerente de Operaciones.

  • Se logró  un 138% de cumplimiento de la meta mensual de reportabilidad de cuasi incidentes.

  • Durante 2026 se han levantado 249 desvíos a los estándares operacionales, de los cuales un 53% se encuentra cerrado.

  • Se llevaron a cabo 1.108 actividades en los PCRO y 126 acercamientos STOP.

  • Se realizó un simulacro de emergencia con sustancias peligrosas en Planta de Óxidos y Mina Altamira,  en cumplimiento de las Resoluciones de Calificación Ambiental (RCA) de las instalaciones.

  • Los paramédicos realizaron capacitaciones de primeros auxilios dirigidas a los trabajadores.

Actividades Relevantes Planta Raimundo Langlois V.
  • Reuniones semanales de sustentabilidad con las superintendencias y la línea de supervisión de GMLC, además de encuentros con empresas contratistas. Asimismo, se realizó la reunión mensual del Comité Paritario.

  • Liderazgos visibles y cálculo del Índice de Actos Seguros (IAS) durante los fines de semana, liderados por el área de Prevención de Riesgos.

  • Controles semanales de alcotest al ingreso a faena, junto con controles masivos aleatorios de alcohol y drogas realizados durante los fines de semana.

  • A febrero de 2026, se han levantado 253 desvíos a los estándares, alcanzando un 69% de cierre de las medidas de seguridad.

  • Durante febrero se realizaron 700 actividades en los PCRO y 63 acercamientos STOP.
Actividades Relevantes Faena Cabildo
  • Durante febrero se mantuvo la Campaña Preventiva “Por un Verano Seguro”.
  • Se definió el calendario de capacitación 2026 para las Brigadas de Rescate, en conjunto con la empresa PESCO.
  • Se continuó trabajando con MSA en la estandarización del trabajo en altura en la Planta de Beneficio.
  • Se constituyó el Comité de Aplicación del Protocolo Psicosocial en Faena Cabildo.
  • Se realizan capacitaciones semanales de “PCS” sobre Bloqueo de Energía.
  • Se brindó apoyo preventivo durante la Parada de Planta por Mantención Programada, realizada los días 4, 5 y 6 de marzo de 2026, jornada que se desarrolló sin registrar incidentes.

Recordemos la importancia de las conductas seguras y la disciplina en las operaciones para controlar los riesgos SSMAC y lograr nuestras metas.

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