Resultados y Gestión Relevante en Prevención de Riesgos Grupo “GMLC” Abril 2025
- SE REQUIERE ESTAR SIEMPRE ALERTA PARA IDENTIFICAR LOS PELIGROS, EVALUAR Y CONTROLAR LOS RIESGOS EN TODAS LAS ACTIVIDADES DE LA COMPAÑÍA.
AL ESTAR RETIRANDO MATERIALES DE UN LUGAR QUE SE HABIA FORTIFICADO Y ADEMÁS REALIZANDO ENGANCHE DE LECHADORA (INTERIOR MINA), OPERADOR DE EQUIPO DE LEVANTE MUEVE CANASTILLO SIN PERCATARSE QUE HABÍA UN TRABAJADOR AL COSTADO DERECHO DEL EQUIPO RECOGIENDO UNA MANGUERA (PUNTO CIEGO), QUIEN ES GOLPEADO POR EL CANASTILLO CONTRA LA CAJA DE LA LABOR.
ACTIVIDADES PREVENTIVAS MAS RELEVANTES EN TALTAL ABRIL 2025:
✓ Reuniones:
- Vía zoom semanales internas de prevención de riesgos;
- Semanal de sustentabilidad; con comité central, y
- Presencial con la Gerencia Cor. de las Operac.
✓ Se logra un 110 % de cumplimiento de la reportabilidad de cuasi incidentes.
✓ Se continúa avanzando en los trámites para tener la Resolución de bodegas de sustancias peligrosas de «POX».
✓ Continúan capacitaciones a brigadistas de cada instalación y cursos de primeros auxilios según programa establecido (Paramédicos).
ACTIVIDADES PREVENTIVAS RELEVANTES EN PLANTA RAIMUNDO LANGLOIS V. ABRIL 2025
✓ Liderazgo visible en terreno liderado por prevención de riesgos y superintendentes lo cual considera:
- Observaciones de conducta, inspecciones de seguridad, revisión de procedimientos en terreno y cálculo de Índice de Actos Seguros todos los fines de semana.
✓ Reunión mensual del Sub Comité «SMAC» «DO» de Planta Raimundo Langlois V.
✓ Reunión mensual del Comité Paritario de Higiene y Seguridad.
✓ Cursos de capacitación primeros auxilios y uso de manejo de extintores.
✓Capacitación sobre uso correcto de la protección auditiva.
✓ Capacitación e learning con «ACHS» sobre el Plan Nacional de Erradicación de la Silicosis/11PLANESl11 e inicio de protocolo «PREXOR» en forma virtual.
ACTIVIDADES PREVENTIVAS MAS RELEVANTES EN FAENA CABILDO ABRIL 2025
✓ Se comienza con la actualización del nuevo Protocolo «MINSAL» y «TMERT’.
✓ Se inicia Campaña Preventiva del mes de Abril del 2025.
✓ Se continua con el programa de Capacitación de Primeros Auxilios con las Empresas Colaboradoras de Faena Cabildo.
✓ Se finaliza la primera etapa de reforzamiento de la implementación del Reglamento Corporativo de Bloqueo de Energía en los procesos de Mina.
✓ Comités Paritarios de Faena Cabildo comienzan con el Plan de Gestión 2025.
✓ Se realiza semanalmente Capacitación de PCS Bloqueo de Energía.
